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北京时间10月3日，英格兰队公布新阵容，输给贝灵汉姆成为焦点。 《每日邮报》认为，这体现了图赫尔对团队精神的重视，并将帮助他避免重蹈2006年世界杯的覆辙，当时队内的小团体分裂了球队。 2006年世界杯上英格兰队的头号门将罗宾逊回忆起德国的事件，苦笑着说道：“当时我完全错了。”该报称，英格兰当时的“老婆帮”现象、队内分裂和球员自我失控，浪费了英格兰队的黄金一代。杰拉德还谈到了俱乐部忠诚度如何破坏球队凝聚力，特别是利物浦和曼联球员之间的竞争。他们分别坐在桌子旁，在球队大巴上分成不同的组，彼此不信任，无法消除俱乐部之间的敌意。杰拉德承认他不喜欢嗨在英格兰的时间和在利物浦的时间一样多。曼联球员加里·内维尔、贝克汉姆和斯科尔斯也有同样的感觉。这并不是唯一的划分。例如，一些球员对贝克汉姆作为队长可以在比赛期间选择最好的酒店房间感到不满。有人就该协议向爱立信提出投诉。 《邮报》认为，造成这种分裂的部分责任在于当时的英格兰队主教练埃里克森。他缺乏对付当时英格兰球员的能力。不可否认，这个问题在今天的英国球员中已经不存在了。图赫尔的球队无法与埃里克森的球队相提并论。特里、贝克汉姆、费迪南德、杰拉德、鲁尼、兰帕德、欧文和阿什利科尔更强大。然而，他们从未进入过世界杯或欧洲杯的四分之一决赛。该报称，这些“傲慢的失败者”是未能充分利用机会的世界级球员。有人认为索斯盖特并没有实现这一目标这是他在担任英格兰队主教练期间应得的成绩，但最终是索斯盖特将球队团结在一起。斯盖特，而这个问题也是困扰埃里克森、他的继任者麦克拉伦先生、卡佩罗先生的问题。正是索斯盖特成功地将球队从一个小团体中团结起来，并重现了英格兰俱乐部的氛围。他深知其重要性，并多次进入半决赛和决赛。他还解释了图赫尔最近决定将贝林厄姆排除在下周对阵威尔士（友谊赛）和拉脱维亚（世界杯预选赛）的英格兰队阵容之外的决定。有些人对图赫尔的决定感到惊讶，但另一些人则在她身上看到了智慧。许多人认为贝灵厄姆对球队的凝聚力产生了负面影响，尤其是他对一些队友表现出的消极态度。图赫尔曾多次暗示态度问题，有一次在接受采访时表示，他的母亲厌倦了贝林厄姆在球场上的行为。亨德森否认Be林厄姆因性格问题而离职。有一种观点认为，图赫尔正在对贝林厄姆做埃里克森从未有勇气对他的主力球员做的事情。有人认为，没有团队精神，无论球队多么有才华，他们都无法赢得冠军。图赫尔教练解释了贝林汉姆没有被征召的原因。石教练表示：“就在三周前，我们进行了最好的训练营，但这也是迄今为止我指挥下最好的表现。” “我们为什么需要改变这支球队？”“这不正是球员的表现、国家之间的竞争、团结让这11名球员在场上表现得如此出色吗？我对此深信不疑。上个月在塞尔维亚，我感受到了球员们的支持。这种场内场外的态度正是我们想要的。所以为什么要冒险改变这一点呢？” 《华盛顿邮报》认为埃里克森似乎从未考虑过这一点。如果考虑到这一点，也许杰拉德、兰帕德和贝克汉姆可以在英格兰赢得奖杯就像他们对各自的俱乐部所做的那样。 [在 MIG 独家观看英超联赛]
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